Assistant to CEO
Reports to: Chief Executive Officer (CEO)
The Assistant to the CEO provides high-level administrative, operational, and strategic support to the Chief Executive Officer. This role requires strong organizational skills, discretion, and the ability to coordinate across multiple departments. The Assistant acts as a trusted partner to the CEO, ensuring priorities are managed, communications are streamlined, and projects are followed through effectively.
- Executive Support & Administration
- Manage CEO’s calendar, schedule meetings, and coordinate travel arrangements.
- Draft, review, and prepare correspondence, reports, and presentations for the CEO.
- Maintain confidentiality of sensitive company and executive information.
- Organize and support board meetings, shareholder meetings, and executive sessions.
- Communication & Coordination
- Serve as a liaison between the CEO and internal departments, ensuring timely information flow.
- Draft official letters, speeches, and corporate announcements on behalf of the CEO.
- Coordinate with external stakeholders, government officials, business and project partners, and associations.
- Research & Analysis
- Conduct business research and prepare briefing materials for the CEO.
- Analyze industry trends, competitor activities, and market opportunities to support decision-making.
- Assist in the preparation of business proposals, reports, and investment presentations.
- Project & Task Management
- Track the progress of strategic initiatives assigned by the CEO.
- Follow up with department heads to ensure deadlines are met and reports are submitted.
- Support planning, monitoring, and reporting of cross-department projects.
- Strategic & Operational Support
- Assist in preparing business plans, budgets, and performance reports for CEO review.
- Support the CEO in developing company strategies, expansion projects, and partnerships.
- Participate in key meetings, prepare minutes, and ensure timely follow-up of action points.
- Bachelor’s degree in business administration, International Relations, Economics, or related field (Master’s degree is a plus).
- Minimum 3–5 years of relevant experience in executive support, project management, or corporate affairs.
- Strong organizational, multitasking, and problem-solving skills.
- Excellent verbal and written communication skills in English and Khmer.
- High level of discretion, professionalism, ethics and integrity.
- Strong proficiency in MS Office/Google Workspace; experience with ERP or project management software is an advantage.
- Proactive and able to work under flexible hours and circumstances
- Ability to work under pressure and adapt in a fast-paced environment.
បុគ្គលិកផ្នែកលក់អាហារកែច្នែ (20 Positions)
បុគ្គលិកផ្នែកលក់អាហារកែច្នែ(ប្រហិត ហតដក ប៉ាត់តេ………)
ទីតាំង ៖ រាជធានីភ្នំពេញ/ខេត្ត
ប្រាក់ខែ ៖ ប្រាក់ខែអាចចរចារបាន និងអាស្រ័យលើសមត្ថភាព និងបទពិសោធន៍
- កំណត់អតិថិជនគោលដៅដើម្បីបង្កើតឪកាសលក់ទំនិញជូនដល់អតិថិជន
- សិក្សាវិភាគស្ថានភាពទីផ្សារ និងរៀបចំផែនការលក់
- សិក្សាវិភាគស្ថានភាពដៃគូរប្រកួតប្រជែង ដើម្បីរៀបចំយុទ្ធសាស្ត្រលក់
- ស្វែងរក និងចុះជួបអតិថិជនផ្ដល់ព័ត៌មានទូទៅអំពីផលិតផលលក្ខខណ្ឌដឹកជញ្ជូន លក្ខខណ្ឌទូទាត់ ជាដើម
- សិក្សាពីតម្រូវការអតិថិជន និងឆ្លើយតបរាល់មតិយោបល់នានាអំពីផលិតផល
- បង្កើតឪកាសលក់ដល់អតិថិជនគោលដៅ (អតិថិជនលក់រាយ/ដុំ) ក្នុងតំបន់របស់ខ្លួន
- ជំនួយដល់ប្រធានផ្នែករបស់ខ្លួនក្នុងកិច្ចការទីផ្សារនិងផ្សព្វផ្សាយផ្សេងៗ
- ទទួលការបញ្ជាទិញពីអតិថិជន និងត្រួតពិនិត្យការងារប្រគល់ទទួលទំនិញដល់ដៃអតិថិជន
- បំពេញប័ណ្ណបញ្ជាលក់ (Sale Order) និងផ្ញើរ SO ទៅផ្នែកលក់ (Sale Accountant)
- ជំនួយដល់ផ្នែកទារបំណុល ក្នុងការផ្តល់ព័ត៌មានវិជ្ជមាន/អវិជ្ជមានរបស់អតិថជន ដើម្បីឈានដល់ការបិទការបញ្ជាទិញ ឬ ដើម្បីកំណត់ទំហំទឹកប្រាក់ឥណទានឲ្យអតិថិជន
- សម្របសម្រួលការងារទូទាត់ប្រាក់រវាងអតិថិជន អ្នកដឹកជញ្ជួន និងបេឡាករ
- តាមដានការបញ្ជាទិញរបស់អតិថិជន និងធ្វើរបាយការណ៏អំពីចំនួនលក់របស់ខ្លួន
- បំពេញការងារផ្សេងៗតាមការចាត់តាំងរបស់ថ្នាក់គ្រប់គ្រង
- បរិញ្ញាប័ត្រផ្នែកទីផ្សារ / សេដ្ឋកិច្ច / ពាណិជ្ជកម្ម / គ្រប់គ្រង រឺសញ្ញាបត្រប្រហាក់ប្រហែល
- មានបទពិសោធន៍លើការងារក្នុងតួនាទីនេះចាប់ពី ២ ឆ្នាំឡើងទៅ
- មានចំណេះដឹង/ជំនាញ ផ្នែកលក់ និងទីផ្សារ
- មានភាពស្មោះត្រង់ ក្លាហាន មានទំនូលខុសត្រូវក្នុងការងារ និងតួនាទី
- គោរពពេលវេលាអោយបានទៀងទាត់មានភាពឆ្លាតវៃក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហា
- មានផ្នត់គំនិតរៀន និងអភិវឌ្ឍន៏ចំណេះដឹងជាប្រចាំ
- សម្របខ្លួនធ្វើការងារជាក្រុម និងកែលំអរការងារជាប្រចាំ
- មានពេលវេលាគ្រប់គ្រាន់និងអាចប្រើប្រាស់ពេលវេលាបត់បែនតាមស្ថានភាពការងារ
- ចេះប្រកុំព្យូទ័រ MS. Word, Excel, E-mail, and Accounting Software (ERP)
បុគ្គលិកផ្នែកលក់សាច់មាន់ (20 Positions)
ទីតាំង ៖ រាជធានីភ្នំពេញ/ខេត្ត
ប្រាក់ខែ ៖ ប្រាក់ខែអាចចរចារបាន និងអាស្រ័យលើសមត្ថភាព និងបទពិសោធន៍
- កំណត់អតិថិជនគោលដៅដើម្បីបង្កើតឪកាសលក់ទំនិញជូនដល់អតិថិជន
- សិក្សាវិភាគស្ថានភាពទីផ្សារ និងរៀបចំផែនការលក់
- សិក្សាវិភាគស្ថានភាពដៃគូរប្រកួតប្រជែង ដើម្បីរៀបចំយុទ្ធសាស្ត្រលក់
- ស្វែងរក និងចុះជួបអតិថិជនផ្ដល់ព័ត៌មានទូទៅអំពីផលិតផលលក្ខខណ្ឌដឹកជញ្ជូន លក្ខខណ្ឌទូទាត់ ជាដើម
- សិក្សាពីតម្រូវការអតិថិជន និងឆ្លើយតបរាល់មតិយោបល់នានាអំពីផលិតផល
- បង្កើតឪកាសលក់ដល់អតិថិជនគោលដៅ (អតិថិជនលក់រាយ/ដុំ) ក្នុងតំបន់របស់ខ្លួន
- ជំនួយដល់ប្រធានផ្នែករបស់ខ្លួនក្នុងកិច្ចការទីផ្សារនិងផ្សព្វផ្សាយផ្សេងៗ
- ទទួលការបញ្ជាទិញពីអតិថិជន និងត្រួតពិនិត្យការងារប្រគល់ទទួលទំនិញដល់ដៃអតិថិជន
- បំពេញប័ណ្ណបញ្ជាលក់ (Sale Order) និងផ្ញើរ SO ទៅផ្នែកលក់ (Sale Accountant)
- ជំនួយដល់ផ្នែកទារបំណុល ក្នុងការផ្តល់ព័ត៌មានវិជ្ជមាន/អវិជ្ជមានរបស់អតិថជន ដើម្បីឈានដល់ការបិទការបញ្ជាទិញ ឬ ដើម្បីកំណត់ទំហំទឹកប្រាក់ឥណទានឲ្យអតិថិជន
- សម្របសម្រួលការងារទូទាត់ប្រាក់រវាងអតិថិជន អ្នកដឹកជញ្ជួន និងបេឡាករ
- តាមដានការបញ្ជាទិញរបស់អតិថិជន និងធ្វើរបាយការណ៏អំពីចំនួនលក់របស់ខ្លួន
- បំពេញការងារផ្សេងៗតាមការចាត់តាំងរបស់ថ្នាក់គ្រប់គ្រង
- បរិញ្ញាប័ត្រផ្នែកទីផ្សារ / សេដ្ឋកិច្ច / ពាណិជ្ជកម្ម / គ្រប់គ្រង រឺសញ្ញាបត្រប្រហាក់ប្រហែល
- មានបទពិសោធន៍លើការងារក្នុងតួនាទីនេះចាប់ពី ២ ឆ្នាំឡើងទៅ
- មានចំណេះដឹង/ជំនាញ ផ្នែកលក់ និងទីផ្សារ
- មានភាពស្មោះត្រង់ ក្លាហាន មានទំនូលខុសត្រូវក្នុងការងារ និងតួនាទី
- គោរពពេលវេលាអោយបានទៀងទាត់មានភាពឆ្លាតវៃក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហា
- មានផ្នត់គំនិតរៀន និងអភិវឌ្ឍន៏ចំណេះដឹងជាប្រចាំ
- សម្របខ្លួនធ្វើការងារជាក្រុម និងកែលំអរការងារជាប្រចាំ
- មានពេលវេលាគ្រប់គ្រាន់និងអាចប្រើប្រាស់ពេលវេលាបត់បែនតាមស្ថានភាពការងារ
- ចេះប្រកុំព្យូទ័រ MS. Word, Excel, E-mail, and Accounting Software (ERP)